No.422
2026年9月17日発行
越境から考える労働組合 ― 異なる立場での経験は、職場や組織をどう変えるのか
新着情報
| 2026年10月20日 | 研究員の視点 | 「「移動」は何を変えるのか」をアップしました。 |
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| 2026年10月19日 | 理事長コラム | 「三つの「暑」と秋の訪れ」をアップしました。 |
| 2026年10月 9日 | 開催案内・報告 | 「第８回勤労者の働き方と主観的ウェルビーイングに関する調査研究委員会の開催報告」をアップしました。 |
| 2026年10月 6日 | 開催案内・報告 | 「第５回識者ヒアリング報告（ＡＩ・デジタル時代の「支え合い社会」に関する調査研究委員会）」をアップしました。 |
| 2026年10月 5日 | 進捗報告 | 「第22回労働組合費に関する調査（2027年4月～2028年9月）」をアップしました。 |
| 2026年10月 5日 | 進捗報告 | 「AI・デジタル時代における労働組合のコミュニケーション活動に関する実態調査研究（2026年10月～2028年3月）」をアップしました。 |
| 2026年9月30日 | 報告書・書籍 | 「なぜ取り組む？どう続ける？労働組合の社会貢献活動」をアップしました。 |
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| 2026年6月30日 | 報告書・書籍 | 「第51回勤労者短観報告書」をアップしました。 |
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| 2026年6月26日 | 報告書・書籍 | 「多様な人材の活躍に向けた人事・賃金制度改訂と労働組合の役割 ― 賃金構造の分析に関する調査研究委員会報告書 ―」をアップしました。 |
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| 2026年5月21日 | 報告書・書籍 | 「第51回勤労者短観 首都圏・関西圏版分析結果の公表」をアップしました。 |
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| 2026年3月31日 | 報告書・書籍 | 「働き方の多様化と法的保護のあり方～請負就業者とプラットフォームワーカーの就業実態及び国際動向を踏まえて～ －労働者概念の在り方に関する調査研究報告書－」をアップしました。 |
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| 2026年10月 9日 | 開催案内・報告 | 「第８回勤労者の働き方と主観的ウェルビーイングに関する調査研究委員会の開催報告」をアップしました。 |
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| 2026年10月 6日 | 開催案内・報告 | 「第５回識者ヒアリング報告（ＡＩ・デジタル時代の「支え合い社会」に関する調査研究委員会）」をアップしました。 |
| 2026年9月30日 | 開催案内・報告 | 「第４回識者ヒアリング報告（ＡＩ・デジタル時代の「支え合い社会」に関する調査研究委員会）」をアップしました。 |
| 2026年9月18日 | 開催案内・報告 | 「第３８回 「連合総研フォーラム ～激変する社会における働く人の安心の実現～」の開催のご案内」をアップしました。 |
| 2026年9月16日 | 開催案内・報告 | 「第21回連合総研「日本の未来塾」を開催」をアップしました。 |
| 2026年9月10日 | 開催案内・報告 | 「第７回勤労者の働き方と主観的ウェルビーイングに関する調査研究委員会の開催報告」をアップしました。 |
| 2026年10月 5日 | 進捗報告 | 「第22回労働組合費に関する調査（2027年4月～2028年9月）」をアップしました。 |
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| 2026年10月 5日 | 進捗報告 | 「AI・デジタル時代における労働組合のコミュニケーション活動に関する実態調査研究（2026年10月～2028年3月）」をアップしました。 |
| 2026年10月 5日 | 進捗報告 | 「働く人々の就労と生活の困難に関する実態調査研究（2026年10月～2028年9月）」をアップしました。 |
| 2026年10月 5日 | 進捗報告 | 「包括的な差別禁止法制のあり方に関する調査研究（2026年10月～2028年9月）」をアップしました。 |
| 2026年10月 5日 | 進捗報告 | 「労働組合の財政と運動のあり方に関する調査研究」をアップしました。 |
| 2026年9月17日 | 月刊誌DIO | 「越境から考える労働組合 ― 異なる立場での経験は、職場や組織をどう変えるのか」をアップしました。 |
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| 2026年7月17日 | 月刊誌DIO | 「声を出せるチーム・職場が、組織を強くする―心理的安全性再考」をアップしました。 |
| 2026年6月26日 | 月刊誌DIO | 「建設技能労働者の就労環境の改善に向けて」をアップしました。 |
| 2026年5月26日 | 月刊誌DIO | 「「労働組合の未来」報告書から2年、労働組合の現在地」をアップしました。 |
| 2026年4月20日 | 月刊誌DIO | 「労働市場の構造変化から賃金を考える」をアップしました。 |
| 2026年10月20日 | 研究員の視点 | 「「移動」は何を変えるのか」をアップしました。 |
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| 2026年9月 9日 | 研究員の視点 | 「タイパの時代に『モモ』を読む」をアップしました。 |
| 2026年8月28日 | 研究員の視点 | 「「月曜日の出社が楽しみ」な会社」をアップしました。 |
| 2026年6月29日 | 研究員の視点 | 「労働組合の悩みの種「役員のなり手がいない」を解決する方法」をアップしました。 |
| 2026年4月28日 | 研究員の視点 | 「「予算がない」を超えて――実物制約から考える社会の再設計」をアップしました。 |
| 2026年10月19日 | 理事長コラム | 「三つの「暑」と秋の訪れ」をアップしました。 |
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| 2026年8月 6日 | 理事長コラム | 「暑中お見舞い申し上げます」をアップしました。 |
| 2026年6月25日 | 理事長コラム | 「「立夏」「小満」を迎えて」をアップしました。 |
| 2026年5月11日 | 理事長コラム | 「「穀雨」に思う」をアップしました。 |
| 2026年4月14日 | 理事長コラム | 「「清明」に寄せて」をアップしました。 |
今年度の調査研究
- 経済社会研究委員会（常設）
- 勤労者短観調査研究委員会（常設）
- AI・デジタル時代の「支え合い社会」の在り方に関する調査研究（旧40周年事業としての調査研究）（2024年10月～2027年9月）
- 勤労者短観特別分析（2024年10月～2027年9月）
- 中高年齢者の雇用政策に関する調査研究（2025年10月～2027年9月）
- 勤労者の働き方と主観的ウェルビーイングに関する調査研究（2025年10月～2027年3月）
- 若年労働者の離職とキャリア形成に関する調査研究（2025年10月～2027年3月）
- 労働組合の財政と運動のあり方に関する調査研究（2025年10月～2027年3月）
- 包括的な差別禁止法制のあり方に関する調査研究（2026年10月～2028年9月）（2026年10月～2028年9月）
- 働く人々の就労と生活の困難に関する実態調査研究（2026年10月～2028年9月）（2026年10月～2028年9月）
- AI・デジタル時代における労働組合のコミュニケーション活動に関する実態調査研究（2026年10月～2028年3月）（2026年10月～2028年3月）
- 第22回労働組合費に関する調査（2027年4月～2028年9月）（2027年4月～2028年9月）
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